[ビジネス・コミュニケーション]【C07】コーチングスキルアップ・組織力向上研修
| コース名 | [ビジネス・コミュニケーション]【C07】コーチングスキルアップ・組織力向上研修 | 【C07】 | |
| 分野／対象者 | ビジネス・コミュニケーション 中堅社員 管理職 | 管理・監督職 | |
| 標準時間数 | 5時間 | example | 2.5時間×2日間 |
| 定員数 | 10～30名 | ||
| このような事業主様へ | ・社員個々の能力を自社の総合力に転換したい ・帰属意識を強化し、強いチーム力を発揮させたい ・社員に自立性を意識させたい ・組織力強化を図りたい |
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| コースのねらい | パーフォマンス向上のために、対話によって部下を勇気づけ、気づきを引き出し、自発的行動を促すスキルを習得することを目的にしています。 管理職として、チームのモチベーションを高く保つノウハウを身に着けていきます。 学んだことを仕事で実践することにより、管理職のリーダーシップを発揮し、モチベートされた組織への変革に繋げていくことを可能にするための研修です。 |
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| 内容 | ●リーダーシップの基本と役割を意識させたい ●グループワークを通した管理・監督職の意識の共有化 ●グループワークを通しての帰属意識とチームワークの再強化 |
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